آیا مدیرعامل چهار شغله بیمه سامان از قوانین بازدارنده در این مورد اطلاعی ندارد؟ هیچ یک ازاعضای هیات مدیره نباید اصالتاً یا به نمایندگی از شخص حقوقی همزمان در بیش از ۳ شرکت به عنوان عضو غیرموظف هیات مدیره انتخاب شوند.
به گزارش اختصاصی رصد روز ، شرکت بیمه سامان از شرکتهای زیر مجموعه بانک سامان که با هدایت احمد ضرابیه مشغول به فعالیت است براساس مستندات موجود درگیر حواشی و مسائلی است که پرداختن به آنها می تواند جهت استیلای قانون الزام آور باشد. در ابتدا برای روشن شدن عمق فاجعه نگاهی به آمار بیکاری در سال ۹۹ می اندازیم. طبق آخرین بررسیها آمار بیکاری در کشور به بیش از ۲۶ درصد می رسد که این مسئله ناشی از نوع سیاستهای اتخاذ شده در بخشهای مختلف است. مدیران بخشهای خصوصی که نظارت کمتری روی آنهاست گاهاً به ابوالمشاغلی تبدیل می شوند که سهم هر جوان تحصیلکرده ای با این اشتهای سیری ناپذیر در بازار کار به خطر می افتد. تأسف زمانی بیشتر می شود که می بینیم این افراد با علم به دارا بودن چندین و چند شغل باز هم قبول مسئولیت می کنند و در صندلی های مختلف آن هم در جایگاههای حساس شروع به نقش آفرینی می کنند که البته بهتر ضعف قانون در این شرایط به کار آنان مشورعیت می بخشد. خانواده ضرابیه که در چندسال گذشته به واسطه داشتن سهام قابل ملاحظه در بیمه سامان و بانک سامان بعضاً مورد انتقاد رسانه ها بودند به نظر می رسد حالا به واسطه چند شغله بودن احمدرضا ضرابیه مدیرعامل بیمه سامان زیر ذره بین خواهند رفت. باید دید آیا مدیرعامل چهار شغله بیمه سامان از قوانین بازدارنده در این مورد اطلاعی دارد یا خیر؟
احمدرضا ضرابیه که به عنوان مدیرعامل و عضو موظف بیمه سامان مشغول به فعالیت به صورت همزمان در هیئت مدیره انجمن حرفه ای صنعت بیمه حضور دارد. این چهره پر مشغله علاوه بر این ریاست هیئت مدیره شرکت ایده پردازان بازار سرمایه امین نیز در اختیار دارد. در ادامه شغلهای متعدد او به عضویت او در هیئت مدیره شرکت تازه تأسیس شرکت نو آفرینی سر آمد می رسیم که ریاست هیئت عاملی این شرکت به مدت دو سال بر عهده اوست. با احتساب حضور او در بیمه سامان باید گفت ضرابیه چهار شغله است که جای تأمل دارد که چرا نسبت به قانون در این مورد کم توجهی یا بی توجهی شده؟
صرفاً جهت اطلاع آقای ضرابیه قانون را به اطلاع ایشان می رسانیم
تبصره ی ۶ ماده ی ۴ دستورالعمل حاکمیتی شرکتی بیان می کند:
اعضای موظف هیات مدیره نمیتوانند در شرکتی دیگر، مدیرعامل یا عضو موظف هیات مدیره باشند. هیچ یک ازاعضای هیات مدیره نباید اصالتاً یا به نمایندگی از شخص حقوقی همزمان در بیش از ۳ شرکت به عنوان عضو غیرموظف هیات مدیره انتخاب شوند. اعضای هیات مدیره باید در این خصوص، اقرار نامهای را نیز به کمیته انتصابات ارائه نمایند.
