بیش از یک دهه حضور سیدمحمدمهدی احمدی در بالاترین سطوح بانک شهر حالا با موجی از ابهامات و تخلفات اساسنامه‌ای گره خورده است؛ مسائلی که دیگر با سکوت، تعارف و پشت‌پرده قابل مدیریت نیست و پاسخگویی را اجتناب‌ناپذیر کرده است.

ثتران با ثبت ضعیف‌ترین EPS در میان شرکت‌های بورسی هلدینگ سرمایه‌گذاری مسکن، سهامدارانش را به قعر زیان برده است؛ حالا دیگر وزارت راه و شهرسازی باید پاسخ دهد که چرا با وجود این کارنامه، تغییری در مدیریت رخ نداده است.

نفت سپاهان به نقطه‌ای رسیده که دیگر سکوت جایز نیست. نشانه‌های آشکاری از ضعف مدیریت و تصمیم‌های پرهزینه در این شرکت دیده می‌شود؛ وضعیتی که پرسش‌های جدی از مدیران و هلدینگ اهداف را اجتناب‌ناپذیر کرده است.

صورت‌های مالی بانک سرمایه نشان می‌دهد مدیرعامل و اعضای موظف هیئت‌مدیره در سال ۱۴۰۳ به طور میانگین ماهانه ۹۸ میلیون تومان حقوق و مزایا دریافت کرده‌اند؛ عددی که با توجه به شرایط این بانک مطالباتی را ایجاد می کند.

تا پایان خرداد، بیش از ۶۲ میلیارد تومان از تسهیلات بانک مسکن به بنیاد مسکن غیرجاری شد و ۴۹ میلیارد دیگر سررسید گذشته است؛ این حجم بدهی نگرانی‌های جدی برای شفافیت و مدیریت اعتباری ایجاد کرده است.

درآمد عملیاتی شرکت سرمایه‌گذاری مسکن تهران (ثتران) از ابتدای سال مالی تا پایان مرداد ۱۴۰۴ حتی به سال ۱۴۰۱ هم نرسید و حالا تغییر مدیرعامل این شرکت یک ضرورت انکار ناپذیرست.

ماجرای واگذاری هواپیمایی آسمان وارد مرحله‌ای جنجالی شده است؛ جایی که نام یک «شرکت در حال ثبت» و یک «شرکت منحل‌شده» در فهرست متقاضیان خرید دیده می‌شود؛ موضوعی که پرسش‌های جدی حقوقی و شبهات اساسی ایجاد کرده است

میانگین ماهانه ۷۵ میلیون تومان حقوق و مزایا برای کارکنان "ومعادن" پرده تازه‌ای از وضعیت دستمزدی در این شرکت بورسی گشود؛ جایی که حالا افکار عمومی چشم‌انتظار افشای دریافتی مدیرعامل و هیئت‌مدیره است.

گزارشات بانک مرکزی نشان می‌دهد دو چهره نزدیک به مدیران ارشد کشور، طی ماه‌های اخیر بیش از هزار میلیارد تومان تسهیلات از بانک شهر دریافت کرده‌اند.

در حالی که ثتران با عقب‌ماندگی ۹۸ درصدی از برنامه‌ها، سهم ۳۵ درصدی در ناترازی هلدینگ و پرداخت ناقص حقوق کارمندان و عدم پرداخت مطالبات طلبکاران روبروست تلاشهای جدی برای تغییر مدیریت سرمایه گذاری مسکن تهران شروع شده.