در میانه موج تغییرات مدیریتی ایرانول، انتصاب جواد نجمالدین فاقد سابقه مرتبط در حوزه نفتی و مواجه با شائبه بازنشستگی، پرسشهای جدی درباره سازوکار تصمیمگیری تاپیکو و وزارت کار ایجاد کرده؛ پرسشهایی که هنوز پاسخی روشن نگرفتهاند.
شرکت هواپیمایی آسمان، زیرمجموعه سازمان بازنشستگی کشوری با داشتن ۲۵۰۰ پرسنل برای حداکثر ۳ فروند هواپیمای فعال، تناقض فاجعهباری را به راه انداخته است.
آمار جدید بانک مرکزی از عملکرد بانک پاسارگاد، پرده از واقعیتی تکاندهنده برداشته که نشان می دهد میلیاردها تومان وام کلان بدون حتی یک ریال وثیقه پرداخت شده و اکنون در ردیف بدهیهای مشکوکالوصول جای گرفته است.
اقتصاد کشور از کنترل دولت خارج شده است و تورم شدید خارج از اراده و خواست دولت و بانک مرکزی ادامه دارد.
اگر در سالهای گذشته نگرانی اصلی معطوف به خروج نیروی کار ماهر و فرار مغزها بود، اکنون این پدیده ابعاد گستردهتری یافته و این کارآفرینان هستند که کسبوکار خود را به دلیل عوامل متعددی به خارج از کشور منتقل میکنند.
این روزها شرکت گلدیران با پرسشهای تازهتری نسبت به گذشته پرحاشیه روبروست؛ نامی که حالا دوباره در مرکز توجه ایستاده و سکوتش، جنجال بیشتری ساخته تا پاسخ.
فروشندگان ماینر با اعتمادبهنفس میگویند: «ماینر هست، هم مسیر قانونی داریم هم غیرقانونی؛ انتخاب با خودت.»
شبکه بانکی ایران با داشتن بیش از ۳۰نهاد، از ظرفیت واقعی اقتصاد کوچک کشور بزرگتر است. این عدم تناسب ناشی از تعدد مجوزها و ضعف نظارت است که به جای توسعه، منجر به رقابت ناسالم، ناترازی مزمن و مانعی در مسیر ثبات مالی شده است.
در سالهای اخیر باتوجه به تحولات افغانستان، مکشوفات نیروی انتظامی در حوزه مواد مخدر کاهش پیدا کرده و اگر امکان کشت داخلی یا واردات رسمی فراهم نشود، ممکن است با کمبود داروهای مخدر مانند کدئین و مرفین مواجه شویم.
وقتی کشوری در ارتباطات پولی و بانکی و دسترسی به منابع بینکشوری تحریم میشود، دورزدن تحریمها هم یکی از راههای روی میز است. سازوکار Trusteeها هم یکی از این گزینههای دورزدن تحریمهاست.